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Bienvenidos a TriMedic!

Bienvenidos al nuevo sitio de TriMedic! Somos una empresa de servicios médicos, con el compromiso de prevenir daños a la salud y mejorar las condiciones laborales.

Formación de brigadas en Seguridad Humana.

Consulta Médica

TriMedic se especializa en Medicina del Trabajo, brindando una consulta médica preventiva y pericial principalmente.
La especialidad de TriMedic a través de la Medicina del Trabajo se realiza en el ambiente laboral. En Costa Rica se ha llamado Médico de empresa, no obstante la Medicina del Trabajo es parte de un gran campo de acción que sale de la consulta asistencial y curativa a una técnica preventiva y pericial. Al Ser una técnica preventiva de la salud ocupacional tiene relación directa con la Seguridad, Higiene, ergonomía, psicosociología.
  • Además de ofrecer una consulta médica con Especialistas en Medicina del Trabajo, TriMedic cuenta con un equipo interdisciplinario en el área médica, ingeniería, nutrición, administración, salud ocupacional, enfermería, entre otros.

    Dentro del servicio de Consulta Médica, TriMedic se adapta a los requerimientos de la empresa brindando:

  • Consulta médica en su empresa
  • Consulta médica en consultorio externo
  • Consulta médica para familiares
  • Consulta médica preventiva
  • Consulta médica anual preventiva
  • Consulta médica a trabajadores ocupacionalmente expuestos .
  • Valoraciones médica pre-empleo
  • Consulta médica previo a reingreso
  • Consulta médica de reubicación
  • Consulta médica post-accidente laboral
  • Consulta médica post-enfermedad laboral
  • Consulta médica con especialistas
  • Diagnóstico médico de la empresa

TriMedic, además le ofrece los servicios complementarios de la TM Móvil ( Transporte de pacientes) , TM UMM( Unidad Médica móvil) y TM Preferencial

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Entrenamiento y Capacitaciones

  • Plan de acción de emergencias
  • Evacuación de Emergencia
  • Administración de emergencias en el área de trabajo
  • Seguridad en el Lugar de trabajo
  • Amenazas biológicas y químicas
  • La violencia en el trabajo
  • Seguridad contra incendios
  • Formación de simulaciones y simulacros
  • Buenas prácticas de manufactura alimentaria
  • La prevención de la contaminación en el área de trabajo
  • Resbalones, tropezones y caídas
  • Uso correcto del Equipo de protección personal
  • Motivación de la fuerza de trabajo
  • Comunicación de riesgos
  • Seguridad un pilar para la producción
  • Bioseguridad
  • Administración de medicamentos
  • Ergonomía en la oficina
  • Higiene de manos
  • Control de infecciones
  • Prevención de pinchazos con aguja
  • Manejo de desechos sólidos peligrosos
  • Higiene de espalda
  • Cuidados de levantamiento de cargas para las personas que levantan materiales
  • Prevención de lesiones acumulativas.
  • Seguridad Manejo montacargas
  • Educación sexual y SIDA
  • RET (relaciones en el entorno de trabajo) temas de educación en la consulta o en pequeños grupos de trabajadores.
  • Estrés laboral
  • Otros temas de salud

  • Plan de acción de incidentes (PAI)
  • Sistema de comando de incidentes(SCI)
  • Liderazgo en el manejo del plan de emergencias en su empresa (LPE)
  • Capacitación en campo de entrenamiento (PAI-SCI)SEGURIDAD HUMANA
  • Curso básico Resucitación cardiopulmonar

Medicina del Trabajo

  • Es una especialidad médica modelo de ejercicio.
  • Su finalidad es promover y mantener el más alto nivel de bienestar físico, social, mental del trabajador en todas las profesiones u oficios.
  • Evita el desmejoramiento de la salud por las condiciones de trabajo
  • Protege al trabajador en sus ocupaciones con relación a agentes nocivos.
  • Ubica y mantiene al trabajador de acuerdo a sus aptitudes.
  • Promueve los medios para el diagnostico, tratamiento, adaptación rehabilitación y calificación de la patología producida o condicionada por el trabajo.
  • La Medicina del Trabajo se realiza en el ambiente laboral; en Costa Rica se ha llamado Médico de empresa, no obstante es parte de un gran campo de acción que sale de la consulta asistencial y curativa a una técnica preventiva y pericial.
  • Al Ser una técnica preventiva de la salud ocupacional tiene relación directa con la Seguridad, Higiene, ergonomía, psicosociología.
  • Tiene conocimiento del Sistema Hombre – trabajo
  • Establece un sistema de vigilancia a la salud integral.
  • Emite recomendaciones e informes del estado de salud de la empresa y los trabajadores.
  • Es un ente promotor ( educación y promoción de la salud)
  • Apoyo en la calificación funcional de las personas con discapacidad.
  • Fortalece el servicio de salud participativa de la labor preventiva y documentada
  • Establece exámenes periódicos preventivos a los trabajadores que lo requieran.
  • Elabora y vela por el cumplimiento de un programa de salud en el trabajo por medio entrenamiento y capacitación.
  • Fortalece el recurso humano en entrenamiento de Seguridad Humana y el proceso administrativo del Plan de acción de emergencias de la empresa. Promueve la existencia de unidades de primeros auxilios en la empresa a si como la preparación de simulaciones y simulacros de la unidad.
  • Tiene conocimiento de la Hojas de seguridad MSDS de su empresa para brindar una respuesta en caso de emergencia.
  • Realiza estudios de puesto para dilucidar causalidad de riesgos del trabajo vrs fortalecer las mejoras o modificaciones de los puestos de trabajo. Conoce a profundidad o en detalle de los puestos de trabajo.
  • Tiene destreza en el sistema de administración de riesgos profesionales.
  • Establece normas de Bioseguridad en el lugar de trabajo, demarcando rutas criticas en el manejo de desechos.
  • Colaborador del programa de gestión ambiental local.
  • Tiene funciones Medico-administrativas en la empresa con la Comisión de Salud Ocupacional establecidas en el Art. 288 del Código de Trabajo de Costa Rica. Fortalece el servicio de la oficina de salud Ocupacional (Art. 300 Código de Trabajo, Costa Rica).
  • Tiene relación con los Servicios técnicos de la empresa.
  • Apoyo al Servicio de Recursos humanos por medio de manuales de puestos, perfiles y competencias. Donde se es participe de valoración medico-técnica de la elección de los colaboradores de la empresa.
  • Valora al colaborador por riesgos del trabajo y desarrolla el control médico en el estudio de accidentes.
  • Tiene relación con el exterior de la empresa con entidades como el Instituto Nacional de Seguros, Caja Costarricense de Seguro Social, Departamento de Medicina Legal, Instituciones académicas
  • Asesor del patrono en materia de salud.
  • Es un eslabón que mejorará la productividad de su empresa manteniendo el hombre al trabajo y cada hombre a su tarea en un ámbito de trabajo seguro.

  • Dermatología
  • Neumología
  • Microbiología
  • Ortopedia
  • Rehabilitación
  • Toxicología
  • Hematología
  • Ginecología y obstetricia
  • Nutrición
  • Infectología

  • Estadística
  • Química
  • Física
  • Sociología
  • Psicología
  • Antropología

  • Ingeniería y arquitectura
  • Economía
  • Derecho

  • Empresarial
  • Industrial
  • Público
  • Agricultura
  • Tecnología
  • Alimentario
  • Educación
  • Medicina
  • Farmacias
  • Construccion
  • Turismo